Towarzystwa Rozwijania Aktywności Dzieci
"SZANSA"
Ul. Chrzanowskiego 17 ; 41-902 Bytom
Tel. / fax (032) 281-16-00
-------------------------------------------------------------
OFERTA SZKOLENIOWA I - Organizacja rodzinnej opieki zastępczej
Śląski Oddział Terenowy Towarzystwa Rozwijania Aktywności Dzieci "Szansa" z siedzibą w Bytomiu, ul. Chrzanowskiego 17 w związku z reformą samorządową w naszym kraju oraz reformą systemu profilaktyki i opieki nad dzieckiem przedstawia ofertę szkoleniową- program zgodny z nowymi możliwościami kształtowania polityki społecznej w społecznościach lokalnych pod nazwą "RODZINA I RODZINNA OPIEKA ZASTĘPCZA".
I. ADRESACI SZKOLENIA:
- wizytatorzy, nauczyciele konsultanci i doradcy, edukatorzy, dyrektorzy poradni i placówek różnego typu, liderzy zespołów wychowawczych w szkołach i liderzy zespołów w Powiatowych Centrach Pomocy Rodzinie i w Miejskich Ośrodkach Pomocy Rodzinie,
- pedagodzy szkolni i opiekuńczy (rodzinni), kierownicy i wychowawcy świetlic profilaktyczno - terapeutycznych ,
- pracownicy Ośrodków Adopcyjno-Opiekuńczych i Ośrodków Rodzin Zastępczych, ośrodków szkolno -wychowawczych, wychowawcy- nowatorzy placówek opiekuńczo-wychowawczych i resocjalizacyjnych oraz inni pracownicy pracujący z dziećmi i rodzinami w systemie opieki.;
- oferta nasza kierowana jest szczególnie do osób pracujących lub przygotowujących się do pracy z rodzinami, zwłaszcza rodzinami zastępczymi i dziećmi w opiece oraz do osób, które dostrzegają konieczność reformy niewydolnego i nieefektywnego systemu opieki nad dzieckiem i rodziną (zwłaszcza instytucjonalnych form opieki nad dzieckiem);
II. TEMATYKA SZKOLENIA:
1. Planowanie społecznego systemu pracy z rodzinami zastępczymi i dziećmi:
- sposoby rekrutacji rodzin zastępczych,
- badanie i kwalifikowanie kandydatów na rodziny zastępcze,
- program szkolenia wstępnego dla rodzin,
- dobór dzieci i rodzin,
- przygotowanie dzieci do pobytu w rodzinie zastępczej,
- sposoby pracy i wsparcia opiekunów i dzieci w rodzinnej opiece zastępczej. ( 45 godzin)
2. Praca z dzieckiem w systemie rodzinnej opieki zastępczej:
- umiejętności i sposoby komunikowania się,
- przygotowanie warsztatu pracy z dzieckiem,
- przygotowanie dzieci do życia w rodzinie,
- ochrona dziecka przed przemocą,
- dziecko w rodzinie z problemem alkoholowym,
- system pomocy dzieciom w naszym kraju. (20 godzin)
3. Organizacja lokalnego systemu opieki :
- współpraca i koordynacja działań instytucji i organizacji samorządowych z organizacjami pozarządowymi,
- rola samorządu terytorialnego w reformowaniu opieki nad dziećmi i młodzieżą i wdrażaniu zintegrowanych programów profilaktyczno-wychowawczych,
- ochrona dziecka w Polsce i innych krajach,
- ustawy kompetencyjne i wymogi ustawodawcze.(15 godzin)
III. CYKL SZKOLENIOWY:
Obejmuje łącznie 80 godzin. Jest realizowany w czasie kilku sesji sobotnio-niedzielnych w terminie ustalonym przez uczestników z trenerami prowadzącymi na pierwszej sesji szkoleniowej w 2001 roku..
IV. PROWADZąCY SZKOLENIE:
Grupa trenerów od kilku lat pracujących nad problemami opieki w formach prorodzinnych. Trenerzy Programu są autorami polskiej edycji pakietów szkoleniowych dla kandydatów na opiekunów w Rodzinnej Opiece Zastępczej.(R.O.Z.).
Prowadzący szkolenie trenerzy wzbogacili swoją wiedzę i zdobyli stosowne umiejętności w trakcie wewnętrznych szkoleń w tym zakresie prowadzonych przez koalicję organizacji pozarządowych -TRAD "Szansa", Stowarzyszenie Rodzin Adopcyjnych i Zastępczych "Pro Familia" z Krakowa, Fundację "Rodzina Nadziei" z Gdańska i Towarzystwo "Nasz Dom".
Koordynatorem szkolenia jest mgr Jarosław Pleta - prezes ZG TRAD "Szansa" w Warszawie. Trenerzy podstawowi to: Grażyna Cybula, Andrzej Łabądź, Arkadiusz Andrzejewski (Okręg Katowicki "Szansy"), Sławomir Skirtun (Okręg zgiersko-łódzki "Szansy"), inni . W/w prowadzili w okresie luty 1998 -czerwiec 2000r. szkolenie dla 156-osobowej grupy pracowników placówek opiekuńczo-wychowawczych i pracowników socjalnych w woj. śląskim, opolskim i wrocławskim..
V. METODY SZKOLENIA:
Prowadzone są metodą uczenia się przez doświadczenie - w formie treningu umiejętności. Pracujemy w małych grupach aktywizując wszystkich uczestników szkolenia i wykorzystując m. in. "burzę mózgów", dramę, filmy i inne metody interesujące uczestników szkolenia. Preferujemy metody cenne z punktu widzenia prowadzących i aktywizujące uczestników, które pozwalają opanować i doskonalić umiejętności postępowania w pracy z rodziną i dzieckiem.
VI. GRUPY WARSZTATOWE:
Mogą liczyć do 15-17 osób.
VII. KOSZTY SZKOLENIA:
Koszt szkolenia jednej osoby :
1100,00 zł
(słownie : jeden tysiąc sto złotych) wraz z materiałami szkoleniowymi.
VIII. Miejsce szkolenia:
Ośrodek Pomocy Dziecku i Rodzinie "Szansa",
ul. Chrzanowskiego 17,
41-902 Bytom;
tel. 281-16-00.
IX. Certyfikaty szkoleniowe
Osoby , które ukończyły szkolenie w zakresie Rodzinnej Opieki Zastępczej winny stanowić naturalne zaplecze dla wszelkich działań na rzecz Rodziny i Dziecka w swoich lokalnych środowiskach. Towarzystwo Rozwijania Aktywności Dzieci "Szansa" po ukończeniu szkolenia wydaje certyfikaty wystawiane przez Niepubliczny Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli "Szansa" w Warszawie poświadczające znajomość problematyki szkolenia .
X. Zgłoszenia. Konto bankowe:
Zgłoszenia na szkolenie przyjmujemy codziennie tel/fax (032) 286-75-71(Andrzej Łabądź w godz. przedpołudniowych), najlepiej faxem.
Kwotę 1100,00 zł prosimy przekazać przelewem na konto Śląski Oddział Terenowy Towarzystwa Rozwijania Aktywności Dzieci "Szansa" ,
ul. Chrzanowskiego 17 PKO B.P. O/ Bytom 10202368-237594-270-1
Możliwe są wpłaty na miejscu w siedzibie Ośrodka.
Zarząd Śląskiego Oddziału Terenowego Towarzystwa Rozwijania Aktywności Dzieci "Szansa" pragnie wspierać transformację systemu profilaktyki, edukacji i opieki nad dzieckiem w kraju i województwie w taki sposób, żeby przynosiła ona pożytek dzieciom pozbawionym możliwości wychowywania się w rodzinach własnych. Najlepszym miejscem do rozwoju jest rodzina. Instytucje opiekuńcze nie mogą nie podejmować różnych przedsięwzięć prorodzinnych, w tym promowania rodzinnej opieki zastępczej. W świetle dokonywanych przekształceń i przeobrażeń systemu opieki nad dzieckiem wspieranie i szkolenie pracowników socjalnych oraz kadry pedagogicznej pracującej w instytucjach opiekuńczych jest niezbędne, konieczne i winno przynieść w niedalekiej przyszłości korzystne i oczekiwane zmiany.
Śląski Oddział Terenowy
Towarzystwa Rozwijania Aktywności Dzieci
"SZANSA"
Ul. Chrzanowskiego 17 ; 41-902 Bytom
Tel. / fax (032) 281-16-00
-------------------------------------------------------------
OFERTA SZKOLENIOWA II - dla rodzicow zastępczych i dla kandydatów na rodzców zastępczych
I. Podstawa prawna:
1/ Ustawa o pomocy społecznej z dnia 29.11.1990 r. z późn. zmianami.
2/ Znowelizowane rozp. o rodzinach zastępczych zatwierdzone przez RM w dn.26.09.br.
II. Adresaci szkolenia:
- rodzice zastępczy wypełniający już swoje zadania;
- kandydaci na opiekunów zastępczych i rodziców adopcyjnych;
- kandydaci do wykonywania zadań pogotowia rodzinnego;
- kandydaci do prowadzenia rodzinnych domów dziecka;
III. Program szkolenia:
Wg programu brytyjskiego "Rodzina" i programu holenderskiego "PRIDE". Szkolenie składa się z 9 spotkań i obejmuje przykładowo następującą tematykę:
- Rodzina zastępcza i adopcja. Zapoznanie się z programem.
- Praca zespołowa dla zapewnienia dziecku stabilizacji życiowej.
- Zaspokajanie potrzeb rozwojowych, przywiązanie.
- Zaspokajanie potrzeb rozwojowych, strata.
- Wzmacnianie więzi rodzinnych.
- Zaspokajanie potrzeb rozwojowych, dyscyplina.
- Wzmacnianie trwałych więzi.
- Planowanie zmian.
- Podjęcie świadomej decyzji.
Każde spotkanie trwa 3 godziny. W zakres szkolenia wchodzą ponadto 2-krotne wizyty szkoleniowe w domach kandydatów.
IV. Cykl szkoleniowy:
Pełny cykl szkoleniowy obejmuje łącznie 30 godzin. Warunkiem rozpoczęcia szkolenia jest zgłoszenie 6-9 rodzin. Cykl szkoleniowy jest realizowany w czasie 3-6 miesięcy w terminach i miejscach ustalanych przez uczestników z prowadzącymi na pierwszych zajęciach szkoleniowych.
V. Prowadzący szkolenie: Trenerzy Programu są autorami polskiej edycji pakietów szkoleniowych dla kandydatów na opiekunów w Rodzinnej Opiece Zastępczej.(R.O.Z.).
Prowadzący szkolenie trenerzy wzbogacili swoją wiedzę i zdobyli stosowne umiejętności w trakcie wewnętrznych szkoleń w tym zakresie prowadzonych przez koalicję organizacji pozarządowych -TRAD "Szansa", Stowarzyszenie Rodzin Adopcyjnych i Zastępczych "Pro Familia" z Krakowa, Fundację "Rodzina Nadziei" z Gdańska i Towarzystwo "Nasz Dom".
Koordynatorem szkolenia jest mgr Andrzej Łabądź - prezes śląskiego Oddziału Terenowego TRAD "Szansa"
VI. Metody szkolenia:
Prowadzone są metodą uczenia się przez doświadczenie - w formie treningu umiejętności. Pracujemy w małych grupach aktywizując wszystkich uczestników szkolenia i wykorzystując m. in. "burzę mózgów", dramę, filmy i inne metody interesujące uczestników szkolenia. Preferujemy metody cenne z punktu widzenia prowadzących i aktywizujące uczestników, które pozwalają opanować i doskonalić umiejętności postępowania w pracy z rodziną i dzieckiem.
VII. Koszty szkolenia:
Koszt szkolenia jednej osoby : 300,- zł
Koszt szkolenia rodziny : 550,-zł
W cenie nie uwzględniamy kosztów podręcznika i materiałów ( około 60,-zł).
VIII. Certyfikaty szkoleniowe.
Osoby , które ukończyły szkolenie w zakresie Rodzinnej Opieki Zastępczej winny stanowić naturalne zaplecze dla wszelkich działań na rzecz Rodziny i Dziecka w swoich lokalnych środowiskach. Towarzystwo Rozwijania Aktywności Dzieci "Szansa" po ukończeniu szkolenia wydaje dyplomy i zaświadczenia poświadczające znajomość problematyki szkolenia .
IX. Zgłoszenia. Konto bankowe
Zgłoszenia na szkolenie przyjmujemy codziennie tel. (032) 286-72-15; tel/fax (032) 286-75-71;
kom.0605626437 -Andrzej Łabądź.
Wpłaty pieniężne prosimy przekazywać przelewem na Ośrodek Rodzin Zastępczych "Szansa",
pl. Jana 13
- konto: PKO O/Bytom 10202368-387055-270-1.
Możliwe są wpłaty na miejscu w siedzibie Ośrodka lub w trakcie szkolenia.
Pracownicy Ośrodka Rodzin Zastępczych "Szansa" pragną wspierać transformację systemu profilaktyki, edukacji i opieki nad dzieckiem oraz doskonalić organizację i funkcjonowanie służb pomocowych w kraju i województwie w taki sposób, żeby przynosiła ona pożytek dzieciom pozbawionym możliwości wychowywania się w rodzinach własnych. Najlepszym miejscem do rozwoju jest rodzina. Instytucje opiekuńcze i służby pomocy społecznej w lokalnych środowiskach nie mogą nie podejmować różnych przedsięwzięć prorodzinnych, w tym promowania rodzinnej opieki zastępczej. W świetle dokonywanych przekształceń i przeobrażeń systemu opieki nad dzieckiem szkolenie i wspieranie kandydatów na rodziców zastępczych i adopcyjnych i wdrażanie do naszej społecznej rzeczywistości nowych propozycji wspierania dziecka i rodzin wieloproblemowych jest niezbędne, konieczne i winno przynieść w niedalekiej przyszłości korzystne i oczekiwane zmiany.
